Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in Dinslaken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
Dinslaken
Unsere Anforderungen
- Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger
- Erste Berufserfahrung auf der Wochenbettstation von Vorteil
- Empathie, Flexibilität und Stressresistenz
Aufgaben
- Versorgung und Beratung schwangerer Frauen und werdender Eltern
- Betreuung der Schwangeren und Wöchnerinnen vor und nach der Entbindung
- Prä- und postoperative Betreuung
- Versorgung und Pflege gesunder Neugeborener
Was wir bieten
- Eine übertarifliche Vergütung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Treueprämie bis zu 10.000 €
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bonuszahlungen z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Gesundheitsbonus
- Steuerfreie Verpflegungspauschalen
- Wunschdienstplan
- Weiterbildungsmöglichkeiten
